Selon des chiffres publiés par Trucking HR Canada, un routier sur quatre a entre 55 et 64 ans. La population des conducteurs vieillit rapidement outre-Atlantique. Le nombre de jeunes chute de 38%. Le pays manquerait de 55 000 professionnels de la route d’ici 2023.
« Le secteur canadien du camionnage et de la logistique était déjà aux prises avec une main-d’œuvre plus âgée que la moyenne, en particulier chez les chauffeurs », indique le rapport de Trucking HR Canada : Driving Economic Recovery . Pour aggraver les choses, une étude de 2019 prévoyait que le Canada serait à court de 55 000 conducteurs d’ici 2023.
Les travailleurs âgés de 15 à 24 ans étaient plus susceptibles d’être mis à pied ou de quitter le marché du travail, car certaines entreprises ont choisi de conserver leur expérience au plus fort de la pandémie, ajoute Trucking HR Canada, faisant référence à des recherches récentes et à des sondages auprès des employeurs.
Les femmes ne représentent que 3,7 % des routiers salariés au Canada mais 15,9 % de la baisse des emplois de conducteur. Le nombre de femmes livreuses est passé d’une moyenne de 9 400 en 2019 à 14 600 en juin 2021.
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